回答者別の社員クチコミ
Ridgelinez株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルタント、マネージャー | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
Ridgelinezの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コンサルタント、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Ridgelinez
- 業界カットとコンピテンシーカットに別れており、大手ファームの小規模版のような組織体制...
Ridgelinezの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルタント、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Ridgelinez
- 給与制度： 給与水準はBig4と遜色はないと思われる 評価制度： 360度評価があ...
Ridgelinezの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルタント、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Ridgelinez
- 入社を決めた理由： 富士通のアセットを使って面白い事が出来ると思ったため 「入社理...
Ridgelinezの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルタント、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Ridgelinez
- 働きがい： 組織文化とプロジェクト内容が合えば働きがいは感じられるだろう 自分はI...
Ridgelinezの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサルタント、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Ridgelinez
- 女性社員も一定数おり、性別による違いはないと思われる...
Ridgelinezの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルタント、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Ridgelinez
- プロジェクトによる。ただ、プロジェクトにおけるリソース計画がいい加減な場合が多く、私...
Ridgelinezの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コンサルタント、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Ridgelinez
- 陰湿な文化が合わず、また良い企業からオファーをもらったため...
Ridgelinezの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 コンサルタント、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Ridgelinez
- 強み： ・富士通のパイプライン ・大手に比べて単価と予算が低い 弱み： 富士通のパ...
Ridgelinezの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 コンサルタント、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Ridgelinez
- まだこの規模なので、各プラクティスを超えたカルチャーの醸成や交流をすると良いと思う ...
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