回答者別の社員クチコミ
株式会社リロケーション・ジャパン
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
企画事務職、グループマネージャー | 10~15年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
80 h
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 600万円 39万円 0万円 88万円 --
リロケーション・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画事務職、グループマネージャー、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リロケーション・ジャパン
- 株主目線、昔古き昭和の時代...
リロケーション・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画事務職、グループマネージャー、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リロケーション・ジャパン
- 評価制度: 上司が評価しても役員や社宅の印象で操作されるため、全うな評価制度とは言え...
リロケーション・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画事務職、グループマネージャー、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リロケーション・ジャパン
- 働きがい: 部下との一体感は良かったが、経営層にきにいられないと飛ばされる面ではメン...
リロケーション・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画事務職、グループマネージャー、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リロケーション・ジャパン
- 社員になってから産休とるのが1番美味しいので、それ目当てで続けてる人はたくさんいる。...
リロケーション・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画事務職、グループマネージャー、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リロケーション・ジャパン
- 休みの日も仕事、残業多く睡眠時間も削られるが、今はそんなことないらしい。昔は泊まり込...
リロケーション・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画事務職、グループマネージャー、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リロケーション・ジャパン
- 会社が株主しか見ていないので、社員に嘘を平気でついて、現場は疲弊している。 上の人間...
リロケーション・ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 企画事務職、グループマネージャー、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リロケーション・ジャパン
- 強み: ニッチな業界、名前が知れてるので何も知らない人には聞こえがいい。 弱み: ...
リロケーション・ジャパンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画事務職、グループマネージャー、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、リロケーション・ジャパン
- 株主ではなく社員みたらどうですか? 仕事しない人も好きな人なら給与上がるって不平等。...
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