回答者別の社員クチコミ
EY新日本有限責任監査法人
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 第二事業部、CS食事、マネージャー | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1050万円 60万円 0万円 330万円 0万円
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 第二事業部、CS食事、マネージャー、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 法人の方針に加え、事業部ごとの方針が決められる。企業文化は比較的風通しがよくまともな...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 第二事業部、CS食事、マネージャー、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 給与制度： 賞与は一定程度高い水準と考える。ただし、シニアとマネージャーの給与差は少...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 第二事業部、CS食事、マネージャー、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 入社を決めた理由： big4の一つであり、圧倒的なネームバリューとクライアントの多さ...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 第二事業部、CS食事、マネージャー、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 働きがい： 社会に貢献している、社会的責任を有する仕事であり、やりがいを感じられる。...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 第二事業部、CS食事、マネージャー、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 非常に働きやすいと思う。...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 第二事業部、CS食事、マネージャー、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 取りやすい。職員に対して寛大...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 第二事業部、CS食事、マネージャー、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 昇格年時における納得感を得られなかったため...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 第二事業部、CS食事、マネージャー、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 強み： 監査契約や過去から充実している。 弱み： 監査以外が極めて弱い 事業展望...
EY新日本有限責任監査法人の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 第二事業部、CS食事、マネージャー、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、EY新日本有限責任監査法人
- 特にメッセージはつたわらない...
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