回答者別の社員クチコミ
山万株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ホテル | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
山万の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、山万
- 当時は年功序列制度が根付いており、若手はなかなか上には上がりづらい傾向あり。 全体的...
山万の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、山万
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 古い考えがまだ根付いてるのでそれをし...
山万の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、山万
- 働きがい： 体育会系の人ならやりがいを感じ働きがいがあると思います。...
山万の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、山万
- お局が多いので女性同士のいざこざが多い。 無視とかは平気でするような環境。 男性陣や...
山万の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、山万
- 一般社員でも休みの日まだ連絡がくるのでなんとも言えません。 プライベートとのバランス...
山万の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ホテル、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、山万
- 教育指導体制が全くできておらず、入社してすぐに独り立ち。 右も左もわからないのですご...
-
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営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)
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