回答者別の社員クチコミ
株式会社アチーブメント（損害保険）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 内勤 | 5～10年 | 退社済み(2020年以降) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 -- -- -- --
アチーブメント（損害保険）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 内勤、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アチーブメント（損害保険）
- 良くも悪くもトップダウン。気に入られて仕事がそこそこできれば給料も上がっていくイメー...
アチーブメント（損害保険）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 内勤、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アチーブメント（損害保険）
- 給与制度： 内勤はほぼ上がりません 評価制度： 評価制度はありますが、開示されない...
アチーブメント（損害保険）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 内勤、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アチーブメント（損害保険）
- 入社を決めた理由： 内勤職を希望していたため 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
アチーブメント（損害保険）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 内勤、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アチーブメント（損害保険）
- 働きがい： 保険金の適正な支払いに貢献できるところ 成長・キャリア開発： 特にあり...
アチーブメント（損害保険）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 内勤、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アチーブメント（損害保険）
- 残業はないので、結婚して家庭と両立しながら働きたいという方には良いかと思います。また...
アチーブメント（損害保険）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 内勤、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アチーブメント（損害保険）
- 休みは取りやすいです...
アチーブメント（損害保険）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 内勤、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アチーブメント（損害保険）
- 職業としての将来性がなく、年収があがる見込みがなかったため。5年間で1万円しか月給が...
アチーブメント（損害保険）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 内勤、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アチーブメント（損害保険）
- 強み： 調査会社としては最大規模である点 弱み： 良くも悪くもオーナー企業のトップ...
アチーブメント（損害保険）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 内勤、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、アチーブメント（損害保険）
- 無駄を省いて効率化を進めると良いと思います...
-
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報告書作成、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)
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