回答者別の社員クチコミ
株式会社大林組
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 海外事業部 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
大林組の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 海外事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大林組 10年以上前
- 建設会社であるため物造りが原点であり、古く築きあげられたものを大切にする。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
大林組の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 海外事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大林組 10年以上前
- 給与制度・昇給等についての特徴：年功序列型 年収事例：30歳600万円 福利厚生...
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大林組の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 海外事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大林組 10年以上前
- 入社を決めた理由：建設業大手であるため 入社前に確認しておくべき点：入社後に何をし...
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大林組の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 海外事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大林組 10年以上前
- 働きがい： ゼロから物を造りあげていき実際に形に見え始める時に感じる。難工事を無事に...
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大林組の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 海外事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大林組 10年以上前
- 建設業の中では良い方だと思うが、技術系・事務系に関わらず世間一般からすると後進してい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
大林組の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 海外事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大林組 10年以上前
- 残業が多いため、プライベートのバランス調整は難しい方（個人の努力次第）。...
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大林組の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 海外事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大林組 10年以上前
- 社内で希望の部署への移動出来るような仕組みになっていない。...
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大林組の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 海外事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大林組 10年以上前
- 強み：先進分野で大規模工事を得意とする。 弱み：価格競争力に課題有り。大企業の一般...
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大林組の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 海外事業部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大林組 10年以上前
- 組織や社員の登用・教育について古い体制を改める。現場間や現場支援部隊との連携がまだま...
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