回答者別の社員クチコミ
株式会社カンセツ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
カンセツの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、カンセツ
- 給与制度： 昇給が低い上に基本給も低い。 賞与をケチるために基本給を下げて なぞの地...
カンセツの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、カンセツ
- 働きがい： とにかく残業が多すぎて 働きがいを感じたことがなかった。 早く家に帰りた...
カンセツの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、カンセツ
- 女性社員は少なかったので分かりませんが 派遣社員の人は早く帰ることができたと思います...
カンセツの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、カンセツ
- ワーク・ライフ・バランスは無いに等しい 残業がとにかく多すぎて、 休みの日は疲労回復...
カンセツの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、カンセツ
- 最低残業45時間以上を求められ 帰りづらい雰囲気が蔓延しており 22時退社が当たり前...
カンセツの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、カンセツ
- 弱み： 自社製品を売っている会社ではないので 企業から請負う設計の会社なため依存体質...
カンセツの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 設計、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、カンセツ
- ワーク・ライフ・バランスが極めて悪く 社員に長時間残業を強制する雰囲気を すぐにでも...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
カンセツへの就職・転職を検討されている方が、カンセツの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（設計、中途入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。