回答者別の社員クチコミ
株式会社ヤプリ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
ヤプリの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤプリ
- OKRは開発には全く向いてない。 優しかったり気さくに声をかけてくれる上層部は多いが...
ヤプリの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤプリ
- 給与制度： 他の方と変わりありません。 評価制度： OKRがどれくらい達成で昇級に...
ヤプリの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤプリ
- 入社を決めた理由： プラッフォーマーだったから。 これは日本では貴重なため挑戦意味で...
ヤプリの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤプリ
- 働きがい： 遺構のようなプログラムが散見され、細かい不具合の修正のコストが異常に高い...
ヤプリの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤプリ
- 受け入れ準備も揃っていないのに固定曜日の出社が多数の部署で発生。 ロッカーがないため...
ヤプリの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤプリ
- バブル後の中小零細のオーナー社長のような「働いてるか把握したい」みたに見えてしまうオ...
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