回答者別の社員クチコミ
ジェイアイ傷害火災保険株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理、開発、管理職 | 15～20年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
ジェイアイ傷害火災保険の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理、開発、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアイ傷害火災保険
- 小さい会社であり、組織の意思決定が早いほうだが、多面的な検証をする力は乏しい。...
ジェイアイ傷害火災保険の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理、開発、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアイ傷害火災保険
- 給与制度： よくかわる。 評価制度： 絶対評価と言いつつ、相対評価となり、いわゆる...
ジェイアイ傷害火災保険の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理、開発、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアイ傷害火災保険
- 入社を決めた理由： なんとなく。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： ...
ジェイアイ傷害火災保険の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理、開発、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアイ傷害火災保険
- 働きがい： 周りに流されずに、しっかりした主張ができれば、反論できる社員も少ないので...
ジェイアイ傷害火災保険の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理、開発、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアイ傷害火災保険
- ある程度の役職を超えると、是々非々で仕事をすることが難しくなる。 営業の意見を重視す...
ジェイアイ傷害火災保険の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理、開発、管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジェイアイ傷害火災保険
- 強み： 大手旅行会社のマーケットで有利にビジネスができることが大きな強み。 今後のイ...
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