回答者別の社員クチコミ
株式会社韓進インターナショナル ジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 空港グランドスタッフ | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 250万円 -- -- -- --
韓進インターナショナル ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 空港グランドスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、韓進インターナショナル ジャパン
- 韓国人が多いので韓国の文化が若干あるような気がする。とにかく体力仕事なので、ハキハキ...
韓進インターナショナル ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 空港グランドスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、韓進インターナショナル ジャパン
- 給与制度： シフトせいなので、アルバイとのような感じです 評価制度： 特に評価され...
韓進インターナショナル ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 空港グランドスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、韓進インターナショナル ジャパン
- 入社を決めた理由： 航空業界、飛行機が好きだったので。韓国語が使いたかったので。 ...
韓進インターナショナル ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 空港グランドスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、韓進インターナショナル ジャパン
- 働きがい： 航空、飛行機、が好きなひとは働き甲斐があるとおもいます。韓国語が得意な人...
韓進インターナショナル ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 空港グランドスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、韓進インターナショナル ジャパン
- 女性社会でうまく生きていける人にとっては心地よいかもしれませんが、女性特有の雰囲気が...
韓進インターナショナル ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 空港グランドスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、韓進インターナショナル ジャパン
- 特に感じませんでした...
韓進インターナショナル ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 空港グランドスタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、韓進インターナショナル ジャパン
- 体力的に辛かった、上司のパワハラ的な態度が苦しかった、が主な理由でした。もちろんシフ...
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