回答者別の社員クチコミ
合同会社EXNOA
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
パブリッシング事業部、プロデューサー | 3~5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
[評価点について]
合同会社EXNOAの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 パブリッシング事業部、プロデューサー、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、合同会社EXNOA
- 入社を決めた理由: ホールディングス全体としても大きく、様々な事業に参入している為、...
合同会社EXNOAの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 パブリッシング事業部、プロデューサー、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、合同会社EXNOA
- 性別による業務、扱いの差は全くと言っていいほど感じない。 優秀な人は優秀かつ適切な立...
合同会社EXNOAの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 パブリッシング事業部、プロデューサー、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、合同会社EXNOA
- ゲーム業界には珍しく、基本的にはホワイト。 言ってしまえば全体的な開発力・レベルの低...
合同会社EXNOAの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 パブリッシング事業部、プロデューサー、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、合同会社EXNOA
- 度重なる組織改変や上層部同士の指示のブレがひどく、管理者であるとかなり振り回される。...
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