回答者別の社員クチコミ
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 商品企画 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
エヌ・ティ・ティ・コムウェアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 商品企画、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・コムウェア
- 良くも悪くも大企業。 意思決定の遅さや経営層と現場との開きはあると思われる。 また...
エヌ・ティ・ティ・コムウェアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 商品企画、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・コムウェア
- 出世スピードが早い人はとことん早い。一方でそのレールから落ちてしまうとリカバリするの...
エヌ・ティ・ティ・コムウェアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 商品企画、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・コムウェア
- 育児休暇、時短勤務は取得しやすい環境にあると思われる。 ただし、育児中、育児を終えた...
エヌ・ティ・ティ・コムウェアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 商品企画、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・コムウェア
- 有給は必ず取得出来る。一方で、それが業務に支障をきたしていないかどうかは個人の裁量に...
エヌ・ティ・ティ・コムウェアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 商品企画、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、エヌ・ティ・ティ・コムウェア
- 強み：長年NTTのシステムを作ってきただけあって、品質はかなり高い。 弱み：NTT...
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