回答者別の社員クチコミ
株式会社リコー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 総務、事務系 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
リコーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 総務、事務系、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、リコー
- 組織体制はほぼ毎年変わるが、何年か前の体制に戻すだけな繰り返しで、抜本的なものはない...
リコーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 総務、事務系、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、リコー
- 入社を決めた理由： 複写機という成長の見込めない分野ではあるが、連結売上2兆円、従業...
リコーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総務、事務系、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、リコー
- 働きがい： 職位の枠の中で、給与が決まるため、職位が上がれば給与も上がるが、職位が上...
リコーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 総務、事務系、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、リコー
- 割と女性も多く、時間の調整も付きやすい。 子育てが一段落してからのキャリアアップに困...
リコーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 総務、事務系、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、リコー
- 職位の変動がないため、昔、管理職になった人はずっと管理職のままだが、余り仕事は出来な...
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