回答者別の社員クチコミ
日本製鉄株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
60 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
日本製鉄の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 年功序列、よく有りそうな日本的企業...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 年収事例： 新卒入社9年目、32歳、400万円 給与制度の特徴： ボーナスは景気に左...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 入社を決めた理由： 当時、鉄鋼業界の景気が良かったため。比較的大企業で、メーカーとい...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 働きがい： 業務の中で様々な局面で発生する問題に立ち向かい、周りの社員と協力して、問...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 女性は少ないです。工場の事務や営業アシスタントが多いです。総合職は数名いるはずですが...
日本製鉄の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 業務や昇格試験が忙しいと、深夜まで、泊まり込み、土日に会社に出ることも多いです。 管...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- サービス残業やサービス土日出勤があり、またそれを仕方なしとする風土、精神的負担に比べ...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 強み： 鉄という世の中に絶対必要なものを扱っている 大手三社と比べればまだ官僚的では...
日本製鉄の就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前の日鉄日新製鋼への回答
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本製鉄
- 経営陣と管理職以下の社員に大きな壁を感じる、組織力強化する方策を実施すべき...
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