回答者別の社員クチコミ
リズム株式会社（精密機器）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 時計 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
リズム（精密機器）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 時計、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リズム（精密機器） 10年以上前
- よくも悪くも、昔ながらのやり方を重要視している会社です。あまり挑戦的なことはせず、堅...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
リズム（精密機器）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 時計、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リズム（精密機器） 10年以上前
- 入社を決めた理由：上場企業であること。資本など財政的に安定していること。...
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リズム（精密機器）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 時計、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リズム（精密機器） 10年以上前
- 1年の始め頃、上司との面談で当期の目標を決め、その目標の達成率によってその年の評価が...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
リズム（精密機器）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 時計、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リズム（精密機器） 10年以上前
- 評価などで差別があるように感じませんでしたが、管理職の女性はおそらくいなかったように...
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リズム（精密機器）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 時計、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リズム（精密機器） 10年以上前
- 年間で最低限有給を取得する日数が決まっており、休みは比較的取得しやすいです。また、残...
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リズム（精密機器）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 時計、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リズム（精密機器） 10年以上前
- 強み：時計（クロック）でのシェアは大きい。 弱み：時計市場は今後の拡大は難しそう。...
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