回答者別の社員クチコミ
独立行政法人国際協力機構（JICA）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 専門嘱託 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
独立行政法人国際協力機構（JICA）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 専門嘱託、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、独立行政法人国際協力機構（JICA）
- 良くも悪くも公務員気質。 ３年ごとに部署異動があるため、慣れたころに辞令が出る。 専...
独立行政法人国際協力機構（JICA）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 専門嘱託、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、独立行政法人国際協力機構（JICA）
- 年収事例：40代専門嘱託で520万。 給与制度の特徴：人事院勧告通り。ここら辺は公...
独立行政法人国際協力機構（JICA）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 専門嘱託、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、独立行政法人国際協力機構（JICA）
- 入社を決めた理由：専門を活かせる部署の募集があった為。 「入社理由の妥当性」と「認...
独立行政法人国際協力機構（JICA）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 専門嘱託、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、独立行政法人国際協力機構（JICA）
- 働きがい： 評価制度は整っており、必ず上司との面談がある。しかし、それが公平化という...
独立行政法人国際協力機構（JICA）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 専門嘱託、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、独立行政法人国際協力機構（JICA）
- 育児休業を取っている人、そして時短制度を利用して復職をしている人が多いので働きやすい...
独立行政法人国際協力機構（JICA）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 専門嘱託、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、独立行政法人国際協力機構（JICA）
- 自分の部署は基本的に残業がない為バランスはとりやすい。 しかし、部署によっては終電ま...
独立行政法人国際協力機構（JICA）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 専門嘱託、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、独立行政法人国際協力機構（JICA）
- 元々長くいるつもりもなく、ODAに関わっていく以上はJICAの仕組みを知っていたほう...
独立行政法人国際協力機構（JICA）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 専門嘱託、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、独立行政法人国際協力機構（JICA）
- 強み：思い浮かばない。 弱み：兎に角独法であるため、国の意向に左右される。 事業...
独立行政法人国際協力機構（JICA）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 専門嘱託、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、独立行政法人国際協力機構（JICA）
- 正直、JICAの業務は新卒が行うものでは無いと思っている。 はっきり言ってしまえば国...
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