回答者別の社員クチコミ
株式会社ツムラ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
ツムラの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ツムラ 10年以上前
- 良くも悪くもいわゆる年功序列の会社。配属地の場所により営業所の雰囲気が大きく影響して...
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ツムラの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ツムラ 10年以上前
- 年収事例：新卒4年目 26歳 エリア担当 年収550万円。 給与制度の特徴：給与は...
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ツムラの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ツムラ 10年以上前
- 入社を決めた理由：取り扱う製剤の特殊性。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
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ツムラの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ツムラ 10年以上前
- 働きがい： プロセスを踏み、結果として成果がでることで評価されるような環境。また、営...
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ツムラの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ツムラ 10年以上前
- 女性についてはエリア範囲の限定、育児休暇の取得推進があるため働きやすい環境になってお...
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ツムラの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ツムラ 10年以上前
- バランス調整はしやすいです。ですが、昇格昇進を目指すのであれば社内コミュニケーション...
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ツムラの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ツムラ 10年以上前
- 昇格試験を受講する順番決めが不明確であり、単に営業成績だけでなく社内コミュニケーショ...
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ツムラの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ツムラ 10年以上前
- 強み：漢方という特殊性。 弱み：新薬が出てこない点。 事業展望：漢方の概念、治療...
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ツムラの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ツムラ 10年以上前
- 若い世代に基幹病院、大学病院を担当させているのでトレーナーとして中堅・ベテラン営業（...
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