ソニー [管理部門、中途入社、男性、在籍10~15年] 2013年04月06日

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大手総合電機メーカー。 携帯電話「Xperia」、オーディオ、、コンピュータ、テレビ、デジタルカメラ、ICレコーダー等、幅広く電気製品を製造、院内映像システムなど医療分野にも進出。

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回答者別の社員クチコミ

ソニー株式会社

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
管理部門 10~15年 現職(回答時) 中途入社 男性
回答者による総合評価

3.4

回答日:

待遇面の満足度
4.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
5.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

40 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

50 %

評価点について

ソニーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 管理部門、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、ソニー 10年以上前
ソニーエリクソン時代は、スウェーデンを中心としたグローバルな組織で管理部門に関しては...

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ソニーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 管理部門、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、ソニー 10年以上前
入社を決めた理由: 外資系でグローバル企業で働く経験を積みたかった。特にAVやエンタ...

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ソニーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 管理部門、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、ソニー 10年以上前
働きがい: 会社・組織の業績と個人目標に対する達成度に対して年間のパフォーマンスが査...

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ソニーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 管理部門、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、ソニー 10年以上前
仕事の内容や任せられ方については男女による差別はまったくない。また、出産休暇・育児休...

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ソニーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 管理部門、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、ソニー 10年以上前
フレックス制度が非常に柔軟に運用されており、コミュニケーション上の理由で目安としての...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

ソニーの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 管理部門、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、ソニー 10年以上前
ソニーとエリクソンの合弁会社からソニーの100%子会社になったことで、これまでのグロ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

ソニーの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 管理部門、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、ソニー 10年以上前
強み: コンシューマーエレクトロニクスブランドとしてのソニーとしてのブランド力。また...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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他の回答者の社員クチコミ(502件)

ソニー株式会社

設計 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性

3.3

マーケティング 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性

2.0

ソフトウェアエンジニア 在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

4.5

経理 在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性

4.3

設計 在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性

4.3

ソフトウェアエンジニア 在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性

4.1

エンジニア 在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.5

マーケティング 在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

4.8

開発 在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

3.0

テレビ事業部、企画、I4 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性

3.8

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百万円
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