社員クチコミ
退職検討理由
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
東明エンジニアリングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東明エンジニアリング 1.9
- 自身が所属しておりました部署は残業が非常に制限された環境化にありました。 それは見方...
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
東明エンジニアリングへの就職・転職を検討されている方が、東明エンジニアリングの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」（設計、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、東明エンジニアリング）「自身が所属しておりました部署は残業が非常に制限された環境化にありました。 それは見方を変えればワーク...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。