セキスイインテリア東海株式会社 「ワークライフバランスは取りやすいと感じた。 有給を取ることに対して何か言われる事は無く、長期休暇も「...」

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インテリアコーディネートを主軸に行う企業。戸建新築・サロン・店舗・分譲マンションなどのインテリアコーディネート、リフォーム・リノベーション、サロン・イベント運営など幅広く展開。

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社員クチコミ

ワーク・ライフ・バランス

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
インテリアコーディネーター 3~5年 退社済み(2020年より前) 中途入社 女性

セキスイインテリア東海の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 インテリアコーディネーター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セキスイインテリア東海 3.0
ワークライフバランスは取りやすいと感じた。 有給を取ることに対して何か言われる事は無...
回答者による総合評価

3.0

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

40 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
2.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

90 %

評価点について

セキスイインテリア東海への就職・転職を検討されている方が、セキスイインテリア東海の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(インテリアコーディネーター、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セキスイインテリア東海)「ワークライフバランスは取りやすいと感じた。 有給を取ることに対して何か言われる事は無く、長期休暇も「...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード)の就職・転職リサーチ 「コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード)」のワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード) 2.8
建築に派遣ということで、現場や派遣先による。 自分の派遣先は派遣の費用を抑えるた....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他