社員クチコミ
入社理由と入社後ギャップ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 採用 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
Fusion Worldwideの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 採用、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Fusion Worldwide 2.8
- 入社を決めた理由： 英語を使う仕事環境に身を置きたかったから、外資系の企業で挑戦して...
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
Fusion Worldwideへの就職・転職を検討されている方が、Fusion Worldwideの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」（採用、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Fusion Worldwide）「入社を決めた理由： 英語を使う仕事環境に身を置きたかったから、外資系の企業で挑戦してみたかったから。...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。