社員クチコミ
入社理由と入社後ギャップ
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
受託業務部門、総合職、無役職 | 3年未満 | 現職(回答時) | 新卒入社 | 男性 |
日本カストディ銀行の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 受託業務部門、総合職、無役職、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本カストディ銀行 2.9
- 入社を決めた理由: 入社を決めた当時は合併が決まったばかりであり受託残高が競合と比べ...
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
[評価点について]
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