社員クチコミ
入社理由と入社後ギャップ
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
資産管理 | 10~15年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
日本カストディ銀行の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 資産管理、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、日本カストディ銀行 3.4
- 入社を決めた理由: もと営業職のため、金融の専門知識を習得できる環境を求めて転職した...
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
[評価点について]
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