日揮グローバル株式会社 「年収:850万円 年収内訳(基本給:456万円、残業代:48万円、賞与:300万円) 給与制度の特徴...」

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海外における各種プラント・施設の設計・調達・建設を行う大手企業。 日揮グループの海外事業を主に担い、産業・都市インフラ、資源循環分野の各種プラント・施設の設計・調達・建設事業を行なっている。

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社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
オイル&ガス、エンジニア、シニアエンジニア 5~10年 退社済み(2025年より前) 新卒入社 男性

日揮グローバルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 オイル&ガス、エンジニア、シニアエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日揮グローバル 3.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
850万円 38万円 4万円 300万円 --
給与制度: 非管理職の時は残業がどれだけあるかで年収がブレる。 管理職に上がると基本...
回答者による総合評価

3.9

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
5.0
20代成長環境
5.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
4.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

65 %

評価点について

日揮グローバルへの就職・転職を検討されている方が、日揮グローバルの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(オイル&ガス、エンジニア、シニアエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日揮グローバル)「年収:850万円 年収内訳(基本給:456万円、残業代:48万円、賞与:300万円) 給与制度の特徴...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード)の就職・転職リサーチ 「コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード)」の年収・給与制度

回答日

回答者施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード) 2.8
給与制度: 給与はボーナスがない分、月給が高くなっている。 その分基本給が高くな....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他