西松建設株式会社 「年収:600万円 給与制度の特徴: 給与制度: 給与は良いと思います。同業大手に比べると低いですが、...」

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総合建設企業大手。 ダムなど官庁系の大型土木工事を得意とし、発電所・基地・空港・高速道路等の工事実績多数、イオンモール等の商業施設や大学、病院、海外のトンネル・鉄道工事にも実績。

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社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
施工管理 5~10年 退社済み(2025年より前) 新卒入社 男性

西松建設の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 施工管理、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、西松建設 3.6
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
600万円 -- -- -- --
給与制度: 給与は良いと思います。同業大手に比べると低いですが、一般水準から見ると高...
回答者による総合評価

3.6

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

80 h

社員の士気
4.0
社員の相互尊重
5.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

0 %

評価点について

西松建設への就職・転職を検討されている方が、西松建設の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(施工管理、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、西松建設)「年収:600万円 給与制度の特徴: 給与制度: 給与は良いと思います。同業大手に比べると低いですが、...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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JR西日本電気システム(旧:西日本電気システム)の就職・転職リサーチ 「JR西日本電気システム(旧:西日本電気システム)」の年収・給与制度

回答日

回答者本店、技術職、主任、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、JR西日本電気システム(旧:西日本電気システム) 2.5
給与制度: 手当ては住宅補助、社宅、通勤手当、退職金、社員持株会、工事勤務手当、....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他