株式会社テクノ菱和 「年収:600万円 給与制度の特徴: 給与制度: 残業が多い分給料は高いが、時給にすると低い。 また8...」

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東京都豊島区に本社を置く、空調衛生工事業者。 産業用・オフィス用空調、給排水・衛生設備等の設計・施工管理のほか、三菱重工業の空調機等販売代理店業務を行う。

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社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
工事、施工管理、会社員 3~5年 現職(回答時) 新卒入社 男性

テクノ菱和の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 工事、施工管理、会社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノ菱和 3.5
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
600万円 -- -- -- --
給与制度: 残業が多い分給料は高いが、時給にすると低い。 また80時間までしか残業を...
回答者による総合評価

3.5

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

80 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
4.0
有給休暇消化率

50 %

評価点について

テクノ菱和への就職・転職を検討されている方が、テクノ菱和の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(工事、施工管理、会社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノ菱和)「年収:600万円 給与制度の特徴: 給与制度: 残業が多い分給料は高いが、時給にすると低い。 また8...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード)の就職・転職リサーチ 「コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード)」の年収・給与制度

回答日

回答者施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード) 2.8
給与制度: 給与はボーナスがない分、月給が高くなっている。 その分基本給が高くな....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他