富士電機機器制御株式会社 「年収:670万円 年収内訳(基本給:408万円、残業代:60万円、賞与:200万円) 給与制度の特徴...」

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東京都に本社を置く、電気機器の製造を行う企業。 主にグループ向けの自動生産ラインで用いられる機器を製造している。

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社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
生産本部、品質保証 20年以上 退社済み(2025年より前) 新卒入社 男性

富士電機機器制御の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 生産本部、品質保証、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、富士電機機器制御 2.5
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
670万円 34万円 5万円 200万円 --
給与制度: 資格手当は無く、昇給試験に合格すれば一気に上がる。 若い時はうまくいけば...
回答者による総合評価

2.5

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
1.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
1.0
社員の相互尊重
2.0
人材の長期育成
4.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

50 %

評価点について

富士電機機器制御への就職・転職を検討されている方が、富士電機機器制御の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(生産本部、品質保証、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、富士電機機器制御)「年収:670万円 年収内訳(基本給:408万円、残業代:60万円、賞与:200万円) 給与制度の特徴...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード)の就職・転職リサーチ 「コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード)」の年収・給与制度

回答日

回答者施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、コプロコンストラクション(旧:コプロ・エンジニアード) 2.8
給与制度: 給与はボーナスがない分、月給が高くなっている。 その分基本給が高くな....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他