TOPPAN株式会社 「給与を上げ優秀な人材の確保に動くべき。...」

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TOPPANグループの情報コミュニケーション事業を手掛ける企業。 印刷テクノロジーに強みを持ち、デジタルトランスフォーメーション化支援事業を行う。

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社員クチコミ

経営者への提言

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
西日本事業本部、営業 3年未満 現職(回答時) 新卒入社 男性

TOPPANの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 西日本事業本部、営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、TOPPAN 2.8
給与を上げ優秀な人材の確保に動くべき。...
回答者による総合評価

2.8

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
2.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

95 %

評価点について

TOPPANへの就職・転職を検討されている方が、TOPPANの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(西日本事業本部、営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、TOPPAN)「給与を上げ優秀な人材の確保に動くべき。...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他