組織体制・企業文化（11件）
株式会社バンエイト
- 組織体制・企業文化（11件）
- 入社理由と入社後ギャップ（13件）
- 働きがい・成長（13件）
- 女性の働きやすさ（11件）
- ワーク・ライフ・バランス（11件）
- 退職検討理由（11件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（7件）
- 経営者への提言（6件）
- 年収・給与（12件）
- 回答者 撮影、技術、一般、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、バンエイト 1.9
- 人事部が無いため、評価基準が無い。技術部だとカメラマン以外は何をしても認められない。...
- 回答者 記者・ディレクター、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、バンエイト 4.5
- フジサンケイグループで大企業のグループ会社なので安心。本社勤務とフジテレビ勤務者では...
- 回答者 記者、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、バンエイト 3.3
- 社員には甘く、契約などその他は使い捨ての状態。 社員の中には良心を持った方もいますが...
- 回答者 報道局勤務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、バンエイト 2.0
- キー局に派遣されれば、局員と同じ仕事に内容につくことができるのは魅力的だがそれ以外に...
- 回答者 報道、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、バンエイト 10年以上前 2.5
- 中途の契約社員の離職率は甚だ高い、特に三年持たずに辞める人は多い。給与と労働時間が合...
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- 回答者 内勤記者、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、バンエイト 10年以上前 2.9
- フジテレビの関連会社かつ天下り先。そのためフジテレビの制作のアウトソース先であるため...
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- 回答者 アシスタントディレクター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、バンエイト 10年以上前 2.5
- フジテレビの孫会社であるため、経営層はフジテレビ・共同テレビの出身者が多い。基本的に...
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- 回答者 派遣、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、バンエイト 10年以上前 3.0
- 典型的な孫請け企業。口を開けていれば何かしらの仕事をもらえる。また、倒産可能性が低い...
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- 回答者 記者、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、バンエイト 10年以上前 3.5
- 昔ながらのテレビ制作会社という感じがした。良い意味で職人気質な人たちが多かった。...
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- 回答者 技術部、カメラマン、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、バンエイト 2.1
- 伝統を生かした、徒弟制度のある会社。風通しは悪い。...
- 回答者 専門職、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、バンエイト 10年以上前 3.3
- 自由な雰囲気...
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