女性の働きやすさ（4件）
株式会社モチベーションアカデミア
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- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（5件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（0件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（5件）
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、モチベーションアカデミア 3.9
- 仕事の裁量権でいうと、男女関係なく、やりがいをもって働ける環境。勤務時間でいうと、塾...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、モチベーションアカデミア 4.6
- 私は男性ですが、周囲の男性社員が育休を取っていますし、お子さん学校行事で休暇をとる社...
- 回答者 運営事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、モチベーションアカデミア 3.4
- 役割によりますが「やりがい」を見つけて働くことは充分に可能と思います。しかしながら産...
- 回答者 教室事業部、GR、教室長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、モチベーションアカデミア 4.5
- 完全フレックスでコアタイムもないので制度上は働きやすいと思う。育休明けでオンラインや...
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