組織体制・企業文化（2件）
株式会社チェルシー
- 組織体制・企業文化（2件）
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- 年収・給与（2件）
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、チェルシー 10年以上前 3.0
- 意思決定が遅い上に新しい取り組みへの諦めが早くいです。 営業は個人で動くのでチームワ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業部、ホールセール、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、チェルシー 2.3
- 新しい事を、嫌う社風がある。 変化に対応できない。 古い社員を守る文化がある。...
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