組織体制・企業文化（4件）
NSMコイルセンター株式会社
- 組織体制・企業文化（4件）
- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（5件）
- 女性の働きやすさ（5件）
- ワーク・ライフ・バランス（5件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 製造部、現場、一般、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NSMコイルセンター 2.6
- 組織体制:親会社からの天下りがトップにいるため、組織は古いままです。 企業文化:ケガ...
- 回答者 管理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NSMコイルセンター 2.8
- 合併による社名変更前から大手商社の子会社のため、いろいろな事がキッチリしています。 ...
- 回答者 製造業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NSMコイルセンター 2.3
- 親会社が非常に大きいので、安定はしているが、規則がしっかりし過ぎてる為、逆に働きづら...
- 回答者 製造部、製造、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、NSMコイルセンター 3.5
- 現場には体育会系が多いので、メンタルが弱いとついていけないかも知れません。...
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