社員クチコミ（100件）
株式会社進興メディカルサポート
- 組織体制・企業文化（9件）
- 入社理由と入社後ギャップ（11件）
- 働きがい・成長（15件）
- 女性の働きやすさ（18件）
- ワーク・ライフ・バランス（19件）
- 退職検討理由（13件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（12件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（17件）
- 回答者 営業、事務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、進興メディカルサポート 2.0
- 働きやすい環境ではあるが、産休明けなどで他部署への移動などもありうる また 他施設へ...
- 回答者 営業、事務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、進興メディカルサポート 2.0
- 成長・キャリア開発： 慣例化が多く部門間連携のなさから、画期的な改革や改善の可能性が...
- 回答者 一般事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、進興メディカルサポート 2.4
- 転職理由としては成長環境がないことが大きな理由です。 新卒で入る会社ではないかなと感...
- 回答者 一般事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、進興メディカルサポート 2.4
- プライベートを重視してくれます。上長によりますが、プライベートを充実するために働くと...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、進興メディカルサポート 2.5
- 入社を決めた理由： 前職が残業ばかりで疲弊していたので、残業代もほとんどないと言う口...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、進興メディカルサポート 2.5
- 働きがい： 日々同じような事を繰り返す仕事が多いです。 仕事の進め方も決まっているの...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、進興メディカルサポート 2.5
- 男性よりも女性の方が働いている数が多いです。 それ故に、女性の方が役職持ちが多いので...
- 回答者 一般事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、進興メディカルサポート 2.6
- 給料が上がらないことと、年間休日の少なさ、将来コールセンター部署に異動になる可能性を...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、進興メディカルサポート 2.3
- 働きがい： あまり感じない 成長・キャリア開発： ないに等しい そもそも向上心がある...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、進興メディカルサポート 2.1
- 基本的にプライベートとのバランスは取りやすいです。 土曜出勤が月に1度か2度あるくら...
- 回答者 一般事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、進興メディカルサポート 3.0
- 強み： 予防医療はますます発展する分野なので、これからも安心だと思う。 弱み： 規模...
- 回答者 一般事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、進興メディカルサポート 3.0
- 残業はほとんどなく有給もとりやすいです。 シフトせいで土曜日も出勤になることがあるの...
- 回答者 一般事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、進興メディカルサポート 3.0
- 変革期にあるのかギスギスしている環境に耐えきれず転職されるかたが増えてきました。 業...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、進興メディカルサポート 3.4
- 入社を決めた理由： 医療業界という今後さらに発展するであろう業界と、予防医療に興味が...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、進興メディカルサポート 3.4
- 女性の多い職場のため、産休・育休の制度は多くの女性が利用しています。復帰後の時短勤務...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、進興メディカルサポート 2.9
- 事業展望： 近年、予防医学について一般の人も知識がついてきたと思う。当社に限らないが...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、進興メディカルサポート 2.9
- 2016年頃リゾートトラストの傘下に入った。それ以降はかなり営業実績を重視するように...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、進興メディカルサポート 2.9
- 成長・キャリア開発： 予防医学の知識は嫌でもつく。度々勉強会も開かれるので業務関係な...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、進興メディカルサポート 2.9
- 繁忙期と閑散期があるので、閑散期は残業も少なくプライベートの時間を作りやすい。月に1...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、進興メディカルサポート 2.8
- 正社員にはそれなりの待遇を用意してほしいです。でなければ新卒で入社したいと思う人も少...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、進興メディカルサポート 2.8
- 強み： やはり健康診断はなくなることがないので、これからの時代強みになりそうです。 ...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、進興メディカルサポート 3.3
- 強み： 健診業界としては大手な方だと感じている 弱み： 女性が多く、人の出入りが激し...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、進興メディカルサポート 3.3
- 働きがい： あまり感じられない。ほとんどの職員が事務職なので、向上心がある人は少ない...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、進興メディカルサポート 3.0
- ミスや問題が発生しても上司からのフォローが全くない。それどころか上司から影で批判され...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、進興メディカルサポート 3.0
- 定時出勤、定時帰宅が可能であるため、アフターファイブは有効的に過ごせる環境にあると言...
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