経営者への提言(1件)
HTM株式会社(業務請負)
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- 入社理由と入社後ギャップ(3件)
- 働きがい・成長(4件)
- 女性の働きやすさ(8件)
- ワーク・ライフ・バランス(7件)
- 退職検討理由(3件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](4件)
- 経営者への提言(1件)
- 年収・給与(6件)
- 回答者 管理、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、HTM(業務請負) 2.4
- 後任育成、マネージャー育成、知識、スキル研修向上、...
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