ワーク・ライフ・バランス(2件)
ジャパンエレベーターサービス東海株式会社
- 組織体制・企業文化(3件)
- 入社理由と入社後ギャップ(3件)
- 働きがい・成長(3件)
- 女性の働きやすさ(3件)
- ワーク・ライフ・バランス(2件)
- 退職検討理由(3件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](2件)
- 経営者への提言(0件)
- 年収・給与(3件)
- 回答者 技術、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、ジャパンエレベーターサービス東海 2.8
- 待機業務や故障など休日、夜間作業など突発的な対応がある業界なのでプライベートの時間の...
- 回答者 営業所、エレベーター、エスカレーターの点検保守、据え付け、メンバー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ジャパンエレベーターサービス東海 1.9
- 仕事の量と、人の数がおかしいため忙しい。調整が難しい。...
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