女性の働きやすさ（10件）
株式会社アペルザ
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、アペルザ 2.4
- 性差によって働きやすさが変わるといったことはない。産休や育休をとっている女性もいた。...
- 回答者 管理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アペルザ 2.4
- 産休・育休を取得し復帰した人はほとんどいないと思う。復帰しない理由として、会社に魅力...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、アペルザ 3.0
- 女性が仕事をし続けるためには、家庭と職場両方ともが自分の希望する働き方にマッチするこ...
- 回答者 営業部、営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アペルザ 2.0
- 男性と女性の扱いに差はないが、働き続けやすいかは個人の捉え方による。女性の離職率は高...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アペルザ 3.0
- 女性もバリバリ働いている、育休中の方もいらっしゃるみたい。男尊女卑は全くないと感じた...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、アペルザ 2.5
- 女性にとって可もなく不可もなくです。 ただ子持ちがあまりいないのでその部分を考えると...
- 回答者 企画セールス、営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アペルザ 3.0
- 社内・社外で様々な人と接することが好きな女性なら働きやすいと思う。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アペルザ 3.0
- 特に男女関係なく働ける環境。...
- 回答者 営業企画/マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アペルザ 2.3
- 男女の扱いの差はない。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アペルザ 3.8
- とても良いと思います。...
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