組織体制・企業文化（12件）
静銀ITソリューション株式会社
- 組織体制・企業文化（12件）
- 入社理由と入社後ギャップ（8件）
- 働きがい・成長（12件）
- 女性の働きやすさ（11件）
- ワーク・ライフ・バランス（12件）
- 退職検討理由（9件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（8件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（9件）
- 回答者 開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、静銀ITソリューション 1.9
- 銀行から転籍の社長の下に、開発・運用・管理等各部門が存在。 年功序列でトップダウンと...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、静銀ITソリューション 3.0
- 静岡銀行のシステム子会社となります。 静岡銀行は静岡県内では非常に有名で有力な企業で...
- 回答者 開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、静銀ITソリューション 2.1
- 銀行特有の旧態然とした組織のため、ボトムアップはありえずトップダウンのみ。経営向けの...
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、静銀ITソリューション 2.8
- 以前は親会社からシステム構築を委託されていたが、数年前から親会社主導でのシステム構築...
- 回答者 ＳＥ、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、静銀ITソリューション 3.5
- 銀行のシステム子会社だからか受身の人間が多い。外販も含めていろいろやろうとしているが...
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、静銀ITソリューション 2.5
- 仕事が楽な部署と激務である部署の差が大きいが給与の差はほとんどない。楽な部署に割り当...
- 回答者 開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、静銀ITソリューション 3.3
- 銀行のグループ会社ということもあり、コンプライアンス遵守の意識が高い。 開発はすべて...
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、静銀ITソリューション 2.8
- 良くも悪くも静岡銀行子会社のため、承認を得るにも時間がかかり決定が遅い。最近では多少...
- 回答者 ＳＥ、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、静銀ITソリューション 10年以上前 2.5
- 保守的で静岡銀行のシステム開発を主としているため、覇気がなく、受け身な印象。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 システム開発、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、静銀ITソリューション 3.8
- 部署が変わることは多い。多くの方と仕事関係が増えていくことはいい経験にはなる。...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、静銀ITソリューション 2.1
- よく言えば、古き良き会社だと思います。しぶぎんと言われるだけあって、固い感じはしまし...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、静銀ITソリューション 10年以上前 2.6
- 静岡銀行の子会社。 親会社のシステム開発を主に請け負う。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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