経営者への提言（3件）
株式会社クリモト
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- 入社理由と入社後ギャップ（5件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- ワーク・ライフ・バランス（5件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（5件）
- 回答者 現場、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、クリモト 2.1
- 仕事はやりがいを感じますが、役員の方が女性社員を贔屓しているのがあからさまにわかりま...
- 回答者 現場、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クリモト 2.1
- 自分の周りに一握りですが優秀な社員がいました。しかし正当な評価をされない(給与に反映...
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クリモト 1.9
- とにかく社員を大切にすることが企業にとって一番だと感じます。今は高度成長期の日本では...
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