組織体制・企業文化（3件）
株式会社城西プロパティ
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（3件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、城西プロパティ 2.3
- 社長のワンマン。基本的に自由(というか放置)で役職者も管理職もないので、直属の上司が...
- 回答者 売買、営業、一般、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、城西プロパティ 2.4
- 営業畑の人のみといった感じで統制されてはいない。かなり大雑把なので、もうウマが合うか...
- 回答者 営業、不動産、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、城西プロパティ 3.4
- 拡大していく！というの伝わってきません。会社としては現状維持、店舗展開などの話は全く...
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