組織体制・企業文化（3件）
インヴェンティット株式会社
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、インヴェンティット 2.9
- 基本的にはオープンな会社だと思います。コミュニケーションはslackでやります。月一...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、インヴェンティット 2.1
- 方針や計画が明確にないため、社員は手探り状態で既存製品を粛々とセールスしています。 ...
- 回答者 正社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、インヴェンティット 2.3
- 縦割りな組織文化で、各部署で助け合うという風土ではなかった。...
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