働きがい・成長（9件）
株式会社エコーパートナーズ
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- 入社理由と入社後ギャップ（8件）
- 働きがい・成長（9件）
- 女性の働きやすさ（9件）
- ワーク・ライフ・バランス（8件）
- 退職検討理由（7件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（7件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（11件）
- 回答者 グランドハンドリング、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エコーパートナーズ 2.9
- 働きがい： 空港という特殊な場所で、特殊な機器を扱うことは専門性のある業務なので特別...
- 回答者 空港事業部、グランドスタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エコーパートナーズ 3.1
- 働きがい： 無事に一便送り出せたとき、何事もなく到着担当を終えたあとはとても達成感を...
- 回答者 空港事業、運輸、一般職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、エコーパートナーズ 3.6
- 成長・キャリア開発： 空港内は自社だけではなく多くの会社の人がおり、一緒に仕事をする...
- 回答者 フライト、グラハン、一般、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エコーパートナーズ 3.6
- 働きがい： 飛行機の窓から手を振るお客様を見る時。定刻通りに出発させたときには達成感...
- 回答者 現業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エコーパートナーズ 2.8
- 働きがい： 飛行機に関わる仕事なので、初めてすぐそばで巨大な飛行機が動くのを見たとき...
- 回答者 グランドハンドリング、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エコーパートナーズ 4.6
- 働きがい： チームで仕事をする楽しさは、他業種では中々味わえない環境だった。（転職し...
- 回答者 グランドハンドリング、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、エコーパートナーズ 2.8
- 働きがい： やはり飛行機に直接触って仕事をするのでやりがいはあります。 成長・キャリ...
- 回答者 空港事業部、貨物ハンドリング、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、エコーパートナーズ 2.4
- 働きがい： 自主性が求められる。 社長を筆頭に総務の方も社員想いの素敵な人達ばかりで...
- 回答者 グラハン、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エコーパートナーズ 1.9
- 働きがい： 飛行機のすぐ側で働けること。 厳しいタイムスケジュールの中、定時で飛行機...
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