退職検討理由（24件）
北海道厚生農業協同組合連合会
- 組織体制・企業文化（24件）
- 入社理由と入社後ギャップ（25件）
- 働きがい・成長（27件）
- 女性の働きやすさ（26件）
- ワーク・ライフ・バランス（28件）
- 退職検討理由（24件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（14件）
- 経営者への提言（5件）
- 年収・給与（30件）
- 回答者 事務職、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 2.5
- 前職と比較して体質の古さを強く感じるため。現状維持バイアスが強くかかっており昔からの...
- 回答者 薬剤師、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 2.5
- 非常に勉強もできますが家庭との両立が難しく、結婚や出産を機に退職しようと思っています...
- 回答者 医事課、医療事務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 3.3
- このままだと自分の身にならないなと感じたのと、待ち時間のかなり長い病院なので、患者の...
- 回答者 看護師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 3.0
- 新卒職員や若手の離職率を下げるために、優しく寄り添った指導を求められる。その結果、若...
- 回答者 薬剤師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 3.1
- 考え方が昔ながらの人もいて、今の風潮とあっていないことが多かった。 院内調剤を行って...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 2.8
- 風通しの悪さ、閉塞感、古い価値観を随所に感じるため 事務職には資格取得支援制度や資格...
- 回答者 医療、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 4.0
- 部署によって時間外勤務の差が激しすぎる。まったく時間外勤務のない場所もあれば、私のい...
- 回答者 放射線部門、放射線技師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 2.4
- 給与は高く、福利厚生も厚い。 その分責任が重く、心労がたまっていた。 転勤があるので...
- 回答者 看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 5.0
- 夜勤が月に5回ほどあり体力が持たない。結婚して子供を育てながら働くには体力的に厳しい...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 3.1
- 元々転職を考慮しての就職だったため。いい言葉ではないが、上司ガチャの運しだいで働きや...
- 回答者 事務総合職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 10年以上前 3.0
- ただただ仕事量が多い。仕事内容は誰にでもできる内容の為成長に繋がらない。 待遇面に不...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 看護師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 3.4
- 強制的な課題の多さ、経営状況への不安、希望していないにもかかわらず病棟から手術室へ移...
- 回答者 病棟、看護師、社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 2.8
- 若手には希望に配慮した異動などがあるが、中堅層以上では多い人は半年程で希望やキャリア...
- 回答者 看護師、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 10年以上前 3.6
- 転居したため。近くに系列病院があれば転勤が可能な場合がある。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 4.5
- 契約であるため、需要がある限り契約延長するが、需要がなくなる可能性がある。...
- 回答者 医事課、医療事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 4.0
- 職場も仕事も好きだったのですが、やはり給料が低すぎました。正社員になるための試験が厳...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 2.3
- 社内で高圧的な態度を取る職員が多数いる。対した能力も無いのに、年功序列で天狗になる事...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 2.9
- 非正規雇用で新卒で入りましたが、昇級なし、賞与少なめはかなり辛く、残業はほぼないのが...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 2.9
- いきなり部署異動を言われ、そこが自分に合わず辞めたいと話した時にあなたに合ってると言...
- 回答者 医事課、事務職、事務員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 2.0
- 体制の古さ、変化を頑なに拒む中堅職員の存在、給与に対する労働の割の合わなさサービス残...
- 回答者 医療助手、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 3.1
- 部署にもよりますが、お局様との関わりが少し面倒です。そこだけがどうしても耐えられずに...
- 回答者 放射線技師、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 3.6
- 転勤があるので、そのタイミングで転職を検討しました。...
- 回答者 技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、北海道厚生農業協同組合連合会 3.4
- 疲れた。...
- 回答者 リハビリ、理学療法士、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、北海道厚生農業協同組合連合会 2.5
- キャリアアップで別の事にチャレンジしたくなったから。...
全24件中の1～24件
-
- 1
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
北海道厚生農業協同組合連合会の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、北海道厚生農業協同組合連合会の「退職検討理由」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>