年収・給与制度（5件）
株式会社松本義肢製作所
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回答者
営業部、営業、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、松本義肢製作所
2.4
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給与制度の特徴： 給与制度： 基本給は別として、評価によって大きく変わる制度です。 ...
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回答者
営業系、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、松本義肢製作所
3.8
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給与制度の特徴： 給与制度： 等級に応じた基本給、評価給があり、そこに諸手当（残業、...
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回答者
生産部、製造業、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、松本義肢製作所
2.3
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給与制度： 社内の評価項目に沿って評価をしているが審査側と従業員の頑張りにギャップが...
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回答者
物づくり、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、松本義肢製作所
2.1
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給与制度： 給料は評価によって決められているが評価は高い評価はほとんどつかないので給...
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回答者
営業、サービス、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、松本義肢製作所
2.9
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給与制度： 賞与は二回 昇給もあり 評価制度： 評価シートがあり、それに沿って評価し...
OpenWorkでは全体の平均年収だけではなく、職種別や年齢別の平均年収も掲載しています。また、基本給、残業代、賞与などの給与内訳や、給与制度、評価制度の詳細も掲載しています。
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