ワーク・ライフ・バランス（15件）
日本エクスラン工業株式会社
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- 年収・給与（14件）
- 回答者 製造、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本エクスラン工業 2.5
- 製造職は3交替制なので、週によって休みの曜日が変わる。また、24時間工場が稼働してい...
- 回答者 社員、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本エクスラン工業 3.5
- 工場の生産現場では２４時間操業のため休みがとりにくいが、定時で帰れることが多い。職場...
- 回答者 生産、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本エクスラン工業 2.3
- 管理職でなければ残業は少なめで、ワークライフバランスは取りやすい。だが、基本給が少な...
- 回答者 生産、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本エクスラン工業 3.0
- 基本的に定時勤務であり、週休は２日。出世しようと強く思わなければ仕事の負荷はそんなで...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本エクスラン工業 2.9
- 残業するかしないか 本人の裁量で決めるので調整しやすいと思われる。 ただし海外出張が...
- 回答者 オペレーター、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、日本エクスラン工業 2.8
- 有給は申請すればよっぽどの事がない限り習得できてワークライフバランスは取れる。...
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本エクスラン工業 3.0
- 部署によっては休みがとりやすく有休全消化も可能です。ただ部署ガチャを外してしまうとな...
- 回答者 保全、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本エクスラン工業 2.6
- プライベートの調整はかなりしやすいと思う。 だが、工事の都合や現場都合で休日出勤も突...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本エクスラン工業 2.1
- 現場によります。 昼勤オンリーの現場があれば景気によって交替シフトをコロコロ変える現...
- 回答者 第2製造部、製造業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本エクスラン工業 2.0
- 3交替なので体の合う人はプライベートが充実するようです。 平日の人が少ない時に買い物...
- 回答者 生産、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本エクスラン工業 2.1
- 部署によるところが大きく仕事とプライベートが両立し易いところもあれば、サービス残業や...
- 回答者 営業部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本エクスラン工業 2.9
- 海外出張が多いので、休みがつぶれることが多い。 プライベートとのバランスは調整しやす...
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本エクスラン工業 3.4
- 勤務形態によるが、休日が多いのでバランス調整はし易い。...
- 回答者 衣料営業部、営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本エクスラン工業 2.8
- 有給休暇は取れます。ワークライフバランスは良いと思います。...
- 回答者 工務部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本エクスラン工業 3.0
- 配属部署にもよるが比較的有給は取りやすい。...
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