経営者への提言(2件)
株式会社マネージ・ソフト
- 組織体制・企業文化(2件)
- 入社理由と入社後ギャップ(3件)
- 働きがい・成長(3件)
- 女性の働きやすさ(1件)
- ワーク・ライフ・バランス(2件)
- 退職検討理由(2件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](2件)
- 経営者への提言(2件)
- 年収・給与(3件)
- 回答者 営業SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、マネージ・ソフト 4.0
- 派遣社員へのフォローに対する時間が多いように思います。 順調に人は増えているので、ビ...
- 回答者 アウトソーシング部門 担当、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、マネージ・ソフト 10年以上前 1.9
- 派遣会社は社員が命だと思います。会社が命になるように求めるのはいいですが、まずは社員...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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