女性の働きやすさ（34件）
モンデリーズ・ジャパン株式会社
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- 回答者 マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、モンデリーズ・ジャパン 2.1
- 女性もたくさん活躍しており、男女の差は他の外資系企業同様、特に感じませんでした。産休...
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 2.9
- 性別は関係なく活躍できる環境であると思う。外勤営業の女性の割合はまだまだ少ないが、マ...
- 回答者 マーケティング、内勤、マネージャー、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、モンデリーズ・ジャパン 10年以上前 3.6
- 部署にもよりますが、マーケティング部は女性のマネージャーが比較的多く、外人も多かった...
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- 回答者 セールス、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、モンデリーズ・ジャパン 2.0
- 評価において男女の差はありませんので、やりがいはあります。 その分、業務内容・量も変...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 3.3
- 男性・女性関係なく評価はしっかりしていると思う。育休をとっても復帰したときはしっかり...
- 回答者 マーケ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、モンデリーズ・ジャパン 2.5
- バックオフィスのひとなどはながい休みをとっているひともいる。しかし営業やマーケティン...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、モンデリーズ・ジャパン 3.8
- 女性の管理職が多くダイバーシティが進んでいる。性別が仕事に影響することはなく、ダイバ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 10年以上前 3.1
- 外資系企業なので、本社機能である、マーケティングや管理系部門においては、専門性や語学...
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- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 10年以上前 3.0
- 男女での仕事の区別は全くありません。特に内勤は女性の方が多く、活躍されていた印象が強...
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- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 2.3
- 男女間での差はあまりないと思う。女性でも頑張っている人がたくさんいる。ただある程度わ...
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、モンデリーズ・ジャパン 10年以上前 1.8
- 本社勤務は女性が多いですが、働くお母さんは少ないです。産休・育休制度は、法律最低限し...
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- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、モンデリーズ・ジャパン 10年以上前 2.6
- 男性、女性の差別は少なく、働きやすいと思います。優秀な女性も多いため、刺激を受けます...
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- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 3.0
- お子さんのいる女性も多く働いており、女性が働きやすい環境といえます。 営業はフルリモ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 3.9
- 多様性を重んじられていて様々な状況の方が活躍できる環境はあるかなと思います。...
- 回答者 マーケティング、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、モンデリーズ・ジャパン 3.5
- 上司のマネジャーも結構いるので活躍しやすいところと思います。 また、コンプライアンス...
- 回答者 マーケティング、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 10年以上前 2.1
- 女性の働きやすさに関しては、外資らしく全く問題無かったです。マネジメントから現場まで...
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- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 3.1
- 非常にはたらきやすいです。むしろ、発言力がある女性が多かったです。...
- 回答者 オペレーション、生産、マネジャー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 10年以上前 2.6
- 女性の社員も多く、業務を行う上で差別なく待遇されている。上位職者も多い。...
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- 回答者 本社、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、モンデリーズ・ジャパン 2.9
- 女性のマネージャーも多く、男女での働きやすさの差は感じなかった。ただし管理職の女性は...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 10年以上前 2.1
- 子育てをしながら働き続けるのは、日本のメーカーよりも断然やりやすいと思う。...
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- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 3.4
- 外資系なのでダイバーシティに関しては先端をいっている。前社長は女性。営業トップも女性...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 10年以上前 2.8
- 内勤は女性が多く、働きやすい環境であったように思います。 産休や育休取得には前向きに...
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- 回答者 研究開発部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、モンデリーズ・ジャパン 10年以上前 3.6
- 日本でもグローバルでも、女性男性にかかわらず、管理職に登用されていたように思う。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 内勤・マネージャ、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、モンデリーズ・ジャパン 10年以上前 3.5
- 社長を筆頭に役員に女性が多く、一般社員にも多かったのでそう感じた。営業は特に近年女性...
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、モンデリーズ・ジャパン 2.3
- 営業以外では女性が多く活躍されていますが、営業部門特に現場ではなかなか女性の活用が上...
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