女性の働きやすさ（11件）
株式会社アサヒコ
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- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アサヒコ 2.5
- 女性は働きやすいと思っていたが聞いた話によると休職明けすぐに部署移動させられた社員も...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、アサヒコ 10年以上前 3.3
- 女性はとても働きやすいと思います。産休をとられている女性がたくさんいらっしゃいました...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アサヒコ 2.0
- 女性は働きやすいかもしれない。部署によるか。 代表が女性だから、頑張る気があれば何と...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アサヒコ 2.0
- 女性比率は少ないが、特に男女間で差がつくといったことはないように思えます。女性の管理...
- 回答者 管理本部、管理、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、アサヒコ 2.8
- 産休や育児休職を取得している社員も複数いる。 それらの取得にはハードルとなるものは無...
- 回答者 製造、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、アサヒコ 10年以上前 2.5
- 男女の差別を感じたことは、ありません。フラットであった印象です。管理職も普通に目指せ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アサヒコ 3.4
- 女性だからという理由で業務が制限されることはあまりなさそうです。職場によるかもしれま...
- 回答者 本社、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、アサヒコ 10年以上前 3.3
- 多くの女性が産休、育児休業を取得し職場復帰していた。強制的な残業もほとんどなく女性は...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理職、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、アサヒコ 1.9
- 現場には若い女性が少数で、ほとんどがおばちゃんおばあちゃんの集団 コミュニケーション...
- 回答者 管理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アサヒコ 1.9
- 育児休暇を取る社員も復帰した社員もいると聞いている。ただ状況的に色んな切り詰めが始ま...
- 回答者 開発、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、アサヒコ 10年以上前 2.8
- 育児休暇をとっている女性がたくさんいるので女性にとっては非常にいい職場だと思います。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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