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独立系のソフトウェアシステム開発企業。 組込系ソフトウェア、設備制御ソフトウェア、業務ソフトウェア、ゲームソフトなどの企画・開発を行う。

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社員クチコミ(93件)

株式会社テクノサイト

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
93件

テクノサイトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 主任クラス、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノサイト 2.0
働きがい: ソフトウェア開発の一般的なやりがい(動いた時に~)や仕事をやりきった時の...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 主任クラス、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノサイト 2.0
いわゆる縦割り。多数の開発セクションが存在するが横の交流が活発とは言えず、一度配属さ...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 開発、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.5
部署や派遣先の会社にも因るとは思いますが、実情私の同期の女性は大半が離職しています。...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 開発、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.5
本社勤務は長時間残業が多く、また、残業していても正直に月報に付けられない雰囲気がある...

テクノサイトの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 開発、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.5
仕事の比率が高く、プライベートの事を言うことは我儘と取られる風潮はあると思います。 ...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 PG、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.4
働きがい: エンドユーザーと直接繋がっていることがほとんどないため、仕事のやりがいは...

テクノサイトの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 PG、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.4
プライベートとのバランスのとりやすさは部署や上長によって大きく異なります。 残業・休...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 PG、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.4
良い意味で男女の差が無い社風だと思います。20〜30代の女性社員も多いので、今後は女...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 PG、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.4
基本的に社員の仲がよく、人間関係で目立ったトラブルはありません。クラブ活動やBBQな...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 プログラマー、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.0
他の人の口コミを見ると全く研修がないように見えるが、それは部署ごとにかなり違う。自分...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 プログラマー、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.0
他社の下請け(請負開発)と客先への派遣が主。 社内の雰囲気は部署ごとにかなり異なるが...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 プログラマー、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.0
入社を決めた理由: ゲーム開発が面白そうだったのと明るい社風に惹かれた。 「入社理由...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 プログラマー、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.1
弱み: 社員の数は増えているものの、営業や人事にあまり力を入れていないため変化を望め...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 プログラマー、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.1
本社が静岡県にあり、首都圏にある会社というわけではないため、最新の情報や意識で経営さ...

テクノサイトの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 プログラマー、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.1
祝日休ではないため、祝日に休みたい場合は有給を使う必要があり、不便。 有給の取りやす...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 プログラマー、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、テクノサイト 2.1
個人のスキルアップや、育成には力を入れていない。 そのとき求められる仕事に応じて臨機...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 エンジニア、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノサイト 2.1
入社を決めた理由: 静岡県内で勢いのある中小企業のIT会社だと思ったから。 「入社理...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 エンジニア、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノサイト 2.1
働きがい: 若い頃からプロジェクトのマネージャを任せられる点にやりがいを感じる。 人...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 エンジニア、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノサイト 2.1
強み: 目先の売上げが見込める事業に関しては、先行投資をしてくれる。 弱み: 数年先...

テクノサイトの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 エンジニア、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノサイト 2.1
残業が当たり前の社風であり、仕事がプライベートの時間に大きな影響を与える。平日は22...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 SE、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノサイト 2.3
様々な分野のグループが存在しており、中小の他の会社にはない体制。ただ、自社製品と言え...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 SE、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノサイト 2.3
働きがい: あまり感じない。客先に納品した後は特に自分が扱った商品を見る機会はなく、...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 SE、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノサイト 2.3
入社を決めた理由:静岡でシステム開発をメイン業務としている会社が少なく、その中でも比...

テクノサイトの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 無し、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノサイト 10年以上前 1.8
入社を決めた理由: 通勤しやすいということで選択した。また、県内でもあまり数の多くな...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

テクノサイトの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 無し、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、テクノサイト 10年以上前 1.8
強み:いろいろな部署があるため、総合して利益が出ればより多くの利益が出る。 弱み:い...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
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市場
[株式情報]
上場年月日
その他