働きがい・成長（2件）
江原特許事務所
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2005年より前)、新卒入社、女性、江原特許事務所 10年以上前 3.2
- 働きがい： 改善すべき点について、所長との話し合いで納得を得ることが出来れば、即に導...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、国内特許、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、江原特許事務所 2.9
- 働きがい： 日々、変化する特許書類に携われるので、仕事には変化を感じられます。 成長...
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