年収データ(正社員10人)
農林中金全共連アセットマネジメント株式会社
回答者の平均年収 |
865万円 |
年収範囲 [詳細] |
600万円〜1000万円 |
回答者数 |
10人 |
×
年収・給与制度(13件)
農林中金全共連アセットマネジメント株式会社
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回答者
運用部、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、農林中金全共連アセットマネジメント
2.3
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給与制度: 30時間のみなし残業代が乗った年収が提示される。 プロパー社員は給与テー...
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回答者
総合職、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、農林中金全共連アセットマネジメント
3.5
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給与制度: 原則、年功序列 給与は悪くなく、仕事内容の割にはよいほうだと感じる。 ベ...
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回答者
運用、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、農林中金全共連アセットマネジメント
3.0
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給与制度: 給与は業界の中では中の上、といったところ。30後半総合職で1000万円前...
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回答者
フロント部門、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、農林中金全共連アセットマネジメント
2.6
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給与制度の特徴: 給与制度: みなし残業が30時間あり、超過分に対して残業代がつきま...
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回答者
運用、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、農林中金全共連アセットマネジメント
2.0
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給与制度の特徴: 給与制度: 同じ仕事をしていても、出向者とプロパーで給与水準は大き...
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回答者
ファンドマネージャー、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、農林中金全共連アセットマネジメント
2.0
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給与制度: 特筆すべきことはありません。 評価制度: 親会社出身者は親会社の人事評価...
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回答者
営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、農林中金全共連アセットマネジメント
4.3
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給与制度の特徴: 給与制度: 月給2ヶ月分がきっちり賞与でもらえたと記憶している。 ...
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回答者
営業、総合職、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、農林中金全共連アセットマネジメント
2.3
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給与制度: 年収は同業他社だとやや低め。賞与は年に2回。35歳くらいで1本くらいだと...
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回答者
営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、農林中金全共連アセットマネジメント
2.3
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給与制度: 賞与は年に二回。昇給は、定期昇給。一応特に良い人には上乗せはされるものの...
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回答者
投資運用、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、農林中金全共連アセットマネジメント
2.5
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出向元に基づく 横メリが無く、基本的に仲良くみんなでちょっとずつ昇進していく...
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回答者
企画部、企画、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、農林中金全共連アセットマネジメント
2.0
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給与制度の特徴: 評価制度: 残業評価です。最低でも18時までは残業をした方がよいで...
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回答者
業務部、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、女性、農林中金全共連アセットマネジメント
1.9
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給与制度の特徴: 給与制度: 社会保障は良くない。 評価制度: 実力による評価はない...
会社評価レポートを投稿した10人の年収データを集計すると、農林中金全共連アセットマネジメントの平均年収は865万円です。
OpenWorkでは全体の平均年収だけではなく、職種別や年齢別の平均年収も掲載しています。また、基本給、残業代、賞与などの給与内訳や、給与制度、評価制度の詳細も掲載しています。
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